La edad como motivo de discriminación en el ámbito laboral
Erika Zárate y Mauro Arturo Rivera conversan con Miguel Carbonell sobre la resolución de la Corte en torno en torno al Amparo Directo en Revisión 992/2014, interpuesto por tres personas y dos asociaciones que consideraron discriminatoria una convocatoria laboral en la cual se establecía como requisito el no ser mayor de 40 años.